自2024年7月1日起正式施行的新《公司法》，对公司资本制度进行了全面调整，进一步明确并强化了股东在出资方面的义务与相应责任。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》已于2025年9月1日开始施行，该司法解释明确统一了 “用人单位与劳动者约定不缴纳社会保险的条款无效” 这一关键原则，为劳动者维护自身社保权益提供了更明确的法律依据。同时，随着“金税四期”系统的逐步落地，税务、社保、银行等部门的数据已实现全面共享，监管方式也转向更精准、常态化的监测。

在此背景下，企业过往遗留的股东出资不规范、社保缴纳不齐全等问题，已难以继续掩盖。目前，民营企业在出资合规与社保合规方面面临的法律风险，正进入集中显现的阶段。

为助力民营企业有效防范经营风险、实现高质量发展，2025年8月30日，成都资阳商会在青羊区二环路西一段川香万家家特产品体验馆会议厅，组织开展了民营企业专题法律培训。我所李晓宇律师受邀授课，来自成都资阳商会、资阳市在蓉流动党员综合党委以及成都市文化旅游产业商会的92家企业负责人参加了本次培训。

■ 作为成都资阳商会副会长单位及执行秘书长单位，我所李晓宇律师团队高度重视对商会及资阳市在蓉流动党员综合党委所辖民营企业的普法教育工作，常态化针对资阳籍在蓉企业面临的民事、刑事法律风险，策划并开展专题讲座。

本次培训中，李晓宇律师结合其为众多民营企业提供常年法律顾问服务积累的丰富实践经验，以《新法环境下的民营企业井喷风险：以社保缴纳和瑕疵出资为例》为题，为参会人员开展专题授课。培训内容分为两大板块：

第一板块围绕“社保缴纳的风险识别”与“社保缴纳的合规路径”展开。李晓宇律师系统梳理了企业未依法、足额缴纳社会保险费可能触发的民事责任、行政责任乃至刑事责任，结合最新发布的相关司法解释，通过典型案例剖析，详细讲解了民营企业在日常用工场景中常见的社保缴纳问题及合规应对方案。

第二板块中，李晓宇律师结合自身经办的多起实务案例，深入解读了虚假出资、抽逃出资、出资不足等瑕疵出资行为的法律认定标准，以及此类行为可能给企业、股东带来的严重法律后果，并从股东、公司、债权人三个维度，针对性提出风险防范建议。

培训结束后，参会企业负责人围绕本企业经营中遇到的具体法律问题进行现场提问，李晓宇律师及团队成员逐一耐心解答，现场互动氛围热烈。

本次专题法律培训取得圆满成功。参会人员反馈，整场培训将专业法律条文转化为企业易于理解的通俗表述，案例选取翔实且贴合企业实际，核心要点突出，有效帮助企业提升了在全新法治环境下规范治理、风险防控的前瞻意识与实务应对能力，对企业稳健经营具有积极意义。